EMEKLİLİK NEDENİYLE İŞ AKDİNİN FESHİ VE KIDEM TAZMİNATI TALEBİ İHTARNAMESİ

İHTAR EDEN :.......... ....................... (TC Kimlik No: .................) Adres: ........................................... VEKİLİ :Av. ......................... ................... (TC Kimlik…

İHTARNAME

…………… NOTERLİĞİ’ NE

 

İHTAR EDEN          :

.......... ....................... (TC Kimlik No: .................)

Adres: ...........................................

VEKİLİ                     :

Av. ......................... ................... (TC Kimlik No: ..............................)

Adres: ..................................................

Tel:........................ Fax:........................

İHTAR EDİLEN      :

........................ ..............................

Adres: ............................................

KONU                       :

Emeklilik nedeniyle iş akdinin feshi ve fesih dolayısıyla kıdem tazminatı talebimiz hakkındadır.

AÇIKLAMALAR    :

 

 

1-       Müvekkil ………….., ………….. tarihinden itibaren ……… unvanlı  işyerinizim ………. departmanında ……….… görevi ve ………….. sicil numarası ile ……… gün çalışmıştır.

 

2-       5510 Sayılı Kanun’un 28. Maddesinde “Sigortalılar, ikinci fıkranın (a) ve (b) bentlerinde yer alan yaş hadlerine "65 yaşını geçmemek üzere" üç yıl eklenmek ve adlarına en az 5400 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla da yaşlılık aylığından yararlanabilirler.” ve 506 Sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun geçici 81. Maddesinde ise,  “15 yıllık sigortalılık süresini kadın ise 50, erkek ise 55 yaşını doldurmuş ve 3600 gün malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi ödemiş bulunanlara istekleri halinde yaşlılık aylığı bağlanır.” hükümleri yer almaktadır. Müvekkil ……, ilgili hükümlerde belirtilen şartları tamamıyla sağlamış olduğundan SGK’na başvurmuş ve kendisinin kıdem tazminatı alabileceği belirlenmiştir.

 

3-      Açıklanan nedenlerle, müvekkilin ……… tarihi itibariyle ………. Tarihinden beri devam eden iş akdini haklı nedenle feshettiğini bildiririz. Fesih dolayısıyla, hak kazandığı kıdem tazminatının işbu ihtarnamenin tarafınıza tebliğinden itibaren … gün içinde tarafımıza ödenmesini ve ödeme yapılmaması halinde tüm yasal haklarımızı kullanacağımızı ihtar ederiz. Saygılarımızla. ………

İHTAR EDEN VEKİLİ

 

 

 

SAYIN NOTER,

 

Üç suretten ibaret olan işbu ihtarnamenin bir suretinin dairenizde saklanmasını, bir suretinin muhataba tebliğini ve tebliğ şerhini havi bir suretinin de tarafımıza verilmesini vekaleten talep ederiz. Saygılarımızla.

 

İHTAR EDEN VEKİLİ

Not: Bu örnek dilekçe genel bilgilendirme amaçlıdır; uyuşmazlığınıza özel uyarlanması için avukatınıza danışınız. Arşiv kaynağı: Kazancı Yasal Mevzuat Veri Bankası örnek dilekçe arşivi.

İHTARNAME alanında diğer örnekler

AKARYAKIT BAYİLİK SÖZLEŞMESİNİN FESHİ İHTARI

İHTAR EDEN- KEŞİDECİ : .......... ....................... (TC Kimlik No: .................) Adres: ........................................... VEKİLİ :Av. ......................... ...................…